共享人才的个人空间

我们常听人说，当前制造业企业面临着严峻的挑战，发展前景不容乐观，其中有一个十分重要的原因就是生产加工设备老旧、用工难、用工荒，而进行智能改造就是企业解决困境的一条必经之路，智能化的生产经营方式，能够给企业带来非常多的利好。
这一点是毋庸置疑的，比如说某家轮胎厂，在进行智能改造之前，由于用人成本连年渐涨，而且生产环境对工人身体健康造成严重威胁，并伴有工伤的危险，因此发展陷入了困境，企业主思前想后决心进行智能改造，改造后的工厂，只需要极少数的人工参与，很多操作步骤都由工业机器人来完成，很快生产效率提升，企业终于又活过来了。
因此我们说，智能改造是传统制造业企业转危为安、起死回生的一剂良药，那么，对于那些本身发展就十分不错的制造业企业来说，还有必要进行智能改造吗？
我们再举一个实际的例子，青岛市某汽配企业，主要生产汽车排气管支架、汽车座椅支架、汽车邮箱防护支架、不锈钢焊管等。是本田、日产、丰田、现代在中国的主要零部件供应商。
企业常年拥有稳定的客户、充足的订单，从当前的发展状况来看，可以说几乎没有再进行改造的必要。
然而令人倍感意外的是，企业主主动与容商天下工作人员取得联系，表达希望做智能改造的意愿。为此，容商天下专家团队入厂检测、与企业主及相关负责人进行深入沟通之后，为该企业量身定制了一套PLM“透明工厂”转型升级模式，经过改造之后，每个工人的生产效率、缺陷率、工作时长、当前状态，每个生产订单、采购订单的当前进度，每条产线的当前任务，整个车间的生产进度、生产瓶颈、缺陷率，每台设备的运行状态，每个库位的使用情况等等各个环节都尽收眼底，最终实现订单交期提前20%以上，产品合格率提升至95%以上，人工与管理成本降低30%以上。企业主随时随地都可以了解企业生产经营全貌，可以轻轻松松做老板。
据参与此次智能改造项目的容商天下副总裁徐延政先生介绍，容商天下独创的静默式智能改造，具有不停工、不停产；不额外追加投资；循序渐进、由点到面三大特点，立足于制造业中小型企业缺人才、缺技术、缺资金的现实情况，秉承“改善”而非“**”的改造思维，以每家企业发展现状为基础，因人而异、务实稳妥地实施智能改造。